Le passage de la cinquantaine a été l’occasion cette année de mener une réflexion approfondie avec toutes nos parties prenantes sur notre raison d’être.

D’abord en Conseil Coopératif, puis avec nos associés et enfin plus largement à travers un sondage, nous avons travaillé sur ce qui pourrait continuer de nous mobiliser professionnellement ensemble et à travers Losfor.
Les débats ont été nombreux autour de la notion « d’épanouissement professionnel » alors que sortait l’étude de la fondation Jean Jaurès selon laquelle 37% des actifs se sentiraient moins motivés qu’avant dans leur travail.

Voilà donc un pari ambitieux que de pouvoir contribuer à faire baisser ce chiffre.